AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Introduction au Tutorat en Entreprise
- Définition et importance du rôle du tuteur.
- Les avantages du tutorat pour le tuteur, le tutoré et l'entreprise.
- Cadre légal et éthique du tutorat en entreprise.
Techniques de Transmission du Savoir
- Principes pédagogiques de la transmission du savoir.
- Méthodes efficaces pour partager son expertise et son expérience.
- Adaptation des techniques de transmission en fonction des profils des tutorés.
Communication Efficace et Relation de Tutorat
- Établissement d'une relation de confiance avec le tutoré.
- Techniques de communication assertive et écoute active.
- Gestion des situations difficiles et résolution de conflits.
Suivi et Évaluation du Tutoré
- Mise en place d'objectifs d'apprentissage clairs et mesurables.
- Techniques d'évaluation formative pour suivre les progrès du tutoré.
- Fournir un retour constructif et encourager l'autonomie du tutoré.
Développement Professionnel Continu du Tuteur
- Auto-évaluation en tant que tuteur : points forts et axes d'amélioration.
- Techniques pour continuer à développer ses compétences de tuteur.
- Ressources disponibles pour les tuteurs en entreprise.
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Modalités pédagogiques
Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.
Moyens et supports pédagogiques
- Remise d'un support pédagogique
- Echanges interactifs
- Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
- Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
- Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation