Management équipe dans la construction

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

• Définir les objectifs globaux de la formation pour orienter le contenu et les activités.
• Établir des objectifs spécifiques pour chaque module ou séquence de formation.
• Aligner les objectifs de formation sur les besoins et le contexte des participants.
• Formuler des objectifs clairs et observables pour mesurer l'efficacité de la formation.

AVANT LA FORMATION

• Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
• Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

Jour 1 :

Matinée :

Introduction au pilotage de projets dans le domaine de la construction

Comprendre les principes fondamentaux de la gestion de projet

Identifier les différentes phases d'un projet et leurs spécificités dans le domaine de la construction

Construction de l'offre commerciale

Analyser les besoins du client et définir une proposition adaptée

Élaborer une offre commerciale complète et compétitive

Après-midi :

Gestion des offres et négociation avec les clients

Mettre en place une méthodologie efficace pour gérer les offres

Apprendre les techniques de négociation pour maximiser les chances de succès

Management de projet

Planification du projet : établir un planning réaliste et définir les objectifs

Suivi et contrôle du projet : évaluer l'avancement, gérer les risques et résoudre les problèmes

Jour 2 :

Matinée :

Gestion de la production

Coordination des équipes et des ressources pour assurer une exécution efficace des travaux

Suivi de l'avancement des travaux et gestion des imprévus

Production des études techniques

Élaboration des études techniques conformément aux exigences du projet

Validation des plans et des documents techniques

Après-midi :

Communication et coordination entre les parties prenantes du projet

Gérer les relations avec les différents acteurs impliqués dans le projet (clients, fournisseurs, équipes internes, etc.)

Assurer une communication fluide pour garantir la réussite du projet

Rôle des chefs de services dans la gestion de la production et avis sur les offres

Comprendre le rôle des chefs de services dans la gestion opérationnelle de la production

Impliquer les chefs de services dans l'évaluation des offres et la prise de décisions stratégiques

FIN DE LA FORMATION

• Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Toute personne désirant découvrir les fondamentaux d'un management efficace

• Formation individuelle ou collective (garantie à partir du premier inscrit) 
• Formation assurée au sein de vos locaux ou dans une salle de formation dans la ville de votre choix 
• Dates de votre choix sans surcoût
• Entretien téléphonique préalable avec notre formateur afin de personnaliser votre formation
• Inscription à réaliser 15 jours avant le démarrage de la formation 
• Horaires : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h
• Nombre de participants : de 1 à 20 participants (au delà nous consulter)
• Formation accessible à toutes personnes porteuses de handicap. Locaux adaptés.

• Evaluation des besoins et du profil du participant
• Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
• Cas pratiques
• Questionnaire et exercices
• Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
• Retours d'expériences
• Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
• Remise d'un support pédagogique
• Echanges interactifs
• Intervention d'un formateur expert dans son domaine

• Grille d'évaluation (test de positionnement)
• Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation 
• Travaux pratiques
• Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
• Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
• Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
• Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation