À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Evaluer les amortissements et les provisions
- Régulariser les charges et les produits
- Construire un bilan et un compte de résultat
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Introduction aux Opérations de Clôture
- Présentation des étapes clés de la clôture des comptes annuels.
- Importance de la clôture pour la fiabilité des états financiers.
Évaluation des Amortissements
- Principes fondamentaux des amortissements : objectifs, méthodes de calcul (linéaire, dégressif, etc.).
- Exercices pratiques sur l'évaluation des amortissements d'actifs corporels et incorporels.
Gestion des Provisions
- Rôle et types de provisions (pour dépréciation, pour risques et charges).
- Méthodologie de calcul et comptabilisation des provisions.
Régularisation des Charges et des Produits
- Identification et traitement des charges et produits à régulariser (charges constatées d'avance, produits à recevoir, etc.).
- Ateliers pratiques sur la régularisation en fin d'exercice.
Construction du Bilan et du Compte de Résultat
- Méthodologie pour élaborer un bilan : actif, passif, capitaux propres.
- Élaboration du compte de résultat : produits, charges, résultat net.
- Exemples guidés et exercices pratiques pour consolider les connaissances.
Ateliers Pratiques et Études de Cas
- Mise en application des concepts abordés à travers des études de cas réels.
- Simulation d'une clôture comptable complète avec évaluation des amortissements, calcul des provisions, régularisation des charges et des produits, et construction du bilan et du compte de résultat.
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Modalités pédagogiques
Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.
Suivi de l'exécution :
- Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée
- Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation.
Appréciation des résultats :
- Recueil individuel des attentes du stagiaire
- Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation
- Évaluation continue durant la session
- Remise d'une attestation de fin de formation
- Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation
Moyens et supports pédagogiques
- Evaluation des besoins et du profil du participant
- Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
- Cas pratiques
- Questionnaire et exercices
- Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
- Retours d'expériences
- Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
- Remise d'un support pédagogique
- Echanges interactifs
- Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
- Grille d'évaluation (test de positionnement)
- Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation
- Travaux pratiques
- Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
- Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
- Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
- Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation
