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Maîtriser le management par le processus : outils et pratiques

2 Jours

Maîtriser le management par le processus : outils et pratiques

Présentiel et distanciel Financement OPCO pour les entreprises

Objectifs de la formation

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

 

  • Comprendre les principes et les bénéfices du management par le processus
  • Cartographier, analyser et optimiser les processus organisationnels
  • Définir des indicateurs pour suivre et évaluer les performances des processus
  • Piloter les processus en impliquant les équipes et les parties prenantes
  • Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue et d'innovation

Programme de la formation

Avant la formation :

  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation
  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes

 

Jour 1 : Comprendre et mettre en place le management par le processus

  • Matin : Les fondamentaux du management par le processus

    • Définir ce qu'est un processus et son rôle dans l'organisation
    • Identifier les différents types de processus (stratégiques, opérationnels, support)
    • Comprendre les objectifs du management par le processus : efficacité, cohérence, amélioration continue
    • Cartographier les processus : méthodes et outils pratiques
    • Analyser les interactions entre les processus pour éviter les silos

 

  • Après-midi : Mise en place d'une démarche processus

    • Identifier et prioriser les processus clés à optimiser
    • Structurer une démarche processus au sein de l'organisation
    • Définir les rôles et responsabilités dans la gestion des processus
    • Élaborer des indicateurs de performance (KPI) pour évaluer les processus
    • Étudier des exemples concrets de mise en œuvre réussie

Jour 2 : Piloter et améliorer les processus organisationnels

  • Matin : Pilotage et suivi des processus

    • Mettre en place un système de suivi et de contrôle des processus
    • Analyser les écarts et détecter les points de blocage
    • Adapter les processus aux évolutions de l'environnement interne et externe
    • Communiquer efficacement sur la performance des processus avec les équipes
    • Utiliser des outils numériques pour automatiser et piloter les processus

 

  • Après-midi : Amélioration continue et innovation dans les processus

    • Adopter une démarche d'amélioration continue (PDCA, Lean, Six Sigma)
    • Impliquer les équipes dans l'optimisation des processus
    • Identifier les opportunités d'innovation pour transformer les processus
    • Gérer les résistances au changement dans la mise en œuvre des améliorations
    • Élaborer un plan d'action concret pour pérenniser la démarche processus

Pré-requis

Aucun

Public cible

Tout public

  • Formation individuelle ou collective (garantie à partir du premier inscrit) 
  • Formation assurée au sein de vos locaux ou dans une salle de formation dans la ville de votre choix 
  • Dates de votre choix sans surcoût
  • Entretien téléphonique préalable avec notre formateur afin de personnaliser votre formation
  • Inscription à réaliser 15 jours avant le démarrage de la formation 
  • Horaires : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h
  • Nombre de participants : de 1 à 20 participants (au delà nous consulter)
  • Formation accessible à toutes personnes porteuses de handicap. Locaux adaptés.

Pédagogie

Modalités pédagogiques

Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.

 

Suivi de l'exécution : 

  • Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée 
  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation. 

 

Appréciation des résultats : 

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation 
  • Évaluation continue durant la session 
  • Remise d'une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation 
Moyens et supports pédagogiques
  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Cas pratiques
  • Questionnaire et exercices
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Retours d'expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
  • Remise d'un support pédagogique
  • Echanges interactifs
  • Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
  • Grille d'évaluation (test de positionnement)
  • Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation 
  • Travaux pratiques
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
  • Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
  • Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation
LES AVIS DE NOS CLIENTS

Avec plus de 800 Avis Vérifiés et un taux de satisfaction de 97%, nos clients témoignent de la qualité et de l'efficacité de nos formations (dernière mise à jour le 18/04/2025)

La gestion des avis clients par Avis Vérifiés de Formasuite.fr est certifiée conforme à la norme NF ISO 20488 "avis en ligne" et au référentiel de certification NF522 V2 par AFNOR Certification depuis le 28 Mars 2014.

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