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L’intelligence émotionnelle comme outil de performance commerciale

2 Jours

L’intelligence émotionnelle comme outil de performance commerciale

Présentiel et distanciel Financement OPCO pour les entreprises

Objectifs de la formation

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

  • Analyser son style relationnel
  • Distinguer des comportements et attitudes précis (assertivité, agressivité, manipulation, passivité)
  • Savoir dire non assertivement
  • Faire preuve d'intelligence dans la gestion des critiques, des conflits et oppositions
  • Développer son intelligence émotionnelle en anticipant et en adaptant son comportement aux personnes et situations

Programme de la formation

AVANT LA FORMATION

  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes

 

Jour 1

Matin

L'influence des émotions sur la performance commerciale

  • Aspects théoriques : l'analyse cognitive des émotions
  • L'influence des stimuli internes et externes sur les comportements
  • Les émotions et leurs répercussions sur soi et sur le client
  • Les émotions comme facteur d'action ou d'inaction

 

User de l'intelligence émotionnelle lors d'une situation de négociation

  • La gestion du stress émotif
  • Faire preuve d'assertivité
  • Employer des leviers de motivation
  • Adopter une attitude rationnelle et réaliste lors de négociation

 

Après-midi

La gestion des critiques

  • La distinction entre les faits, les opinions et les sentiments exprimés par le client
  • Faire face aux critiques justifiées de façon distanciée : utiliser la reformulation, remettre la focale sur les faits
  • Faire face à des critiques injustifiées avec fermeté : technique du DESC, de l'édredon ou du disque rayé
  • Les critiques et réactions possibles (neutralisation, approfondissement, aveux..)

 

Jour 2

Matin

Apprendre à savoir dire non

  • Les enjeux de la négation lors d'une négociation
  • L'expression d'un refus clair
  • Légitimer ses idées sans pour autant se justifier
  • Envisager si besoin une possible autre solution

 

L'importance de la solution Win-Win

  • L'importance de l'intelligence relationnelle
  • Être compris
  • Être force de proposition envers les clients
  • S'adapter à leur mode de fonctionnement
  • Décrypter les non-dits

 

Après-midi

Renforcer son efficacité

  • Utiliser les leviers de communication positifs et constructifs
  • Ne pas perdre ses objectifs de vue
  • Se rendre accessible
  • Faire preuve d'altruisme
  • Faire preuve de maîtrise de soi lors d'une situation imprévue ou stressante

 

FIN DE LA FORMATION

  • Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Pré-requis

Aucun

Public cible

Tout public

  • Formation individuelle ou collective (garantie à partir du premier inscrit) 
  • Formation assurée au sein de vos locaux ou dans une salle de formation dans la ville de votre choix 
  • Dates de votre choix sans surcoût
  • Entretien téléphonique préalable avec notre formateur afin de personnaliser votre formation
  • Inscription à réaliser 15 jours avant le démarrage de la formation 
  • Horaires : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h
  • Nombre de participants : de 1 à 20 participants (au delà nous consulter)
  • Formation accessible à toutes personnes porteuses de handicap. Locaux adaptés.

Pédagogie

Modalités pédagogiques

Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.

 

Suivi de l'exécution : 

  • Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée 
  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation. 

 

Appréciation des résultats : 

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation 
  • Évaluation continue durant la session 
  • Remise d'une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation 
Moyens et supports pédagogiques
  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Cas pratiques
  • Questionnaire et exercices
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Retours d'expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
  • Remise d'un support pédagogique
  • Echanges interactifs
  • Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
  • Grille d'évaluation (test de positionnement)
  • Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation 
  • Travaux pratiques
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
  • Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
  • Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation
LES AVIS DE NOS CLIENTS

Taux de satisfaction à nos formations 97%


Pourquoi cette formation ?

Dans le monde des affaires d'aujourd'hui, le facteur humain joue un rôle essentiel dans la réussite des entreprises B to B. Au-delà des compétences techniques, il est de plus en plus reconnu que l'intelligence émotionnelle est un véritable atout pour les professionnels commerciaux. C'est pourquoi une formation sur le thème "L'intelligence émotionnelle comme outil de performance commerciale" revêt une importance particulière pour les acteurs du secteur B to B.

L'intelligence émotionnelle, c'est la capacité de reconnaître, comprendre et gérer ses propres émotions, ainsi que celles des autres. Elle englobe des compétences telles que la conscience de soi, la gestion des émotions, la motivation, l'empathie et les compétences sociales. Dans un contexte commercial, cela signifie être capable de comprendre et d'influencer les émotions des clients, des partenaires et des collègues de manière positive.

Cette formation offre de nombreux avantages aux professionnels B to B. Tout d'abord, elle permet de développer une meilleure connaissance de soi. Les participants apprennent à reconnaître leurs émotions, à comprendre leur impact sur leurs comportements et à les gérer de manière constructive. Cela leur permet d'améliorer leur réactivité émotionnelle, de prendre des décisions plus éclairées et d'adopter des attitudes positives dans leurs interactions commerciales.

Ensuite, cette formation renforce les compétences relationnelles des professionnels B to B. En développant leur empathie et leur capacité à comprendre les émotions des autres, ils sont en mesure d'établir des relations plus étroites et plus authentiques avec leurs clients et leurs partenaires. Cela favorise la confiance mutuelle, renforce la fidélité des clients et facilite la négociation et la résolution de problèmes.

Par ailleurs, cette formation aide les professionnels B to B à mieux gérer le stress et les situations difficiles. Ils acquièrent des techniques de gestion émotionnelle qui leur permettent de rester calmes et centrés, même dans des situations tendues. Cela les aide à prendre du recul, à analyser les problèmes de manière objective et à trouver des solutions efficaces.

Enfin, l'intelligence émotionnelle contribue à l'amélioration des performances commerciales. Les professionnels B to B qui maîtrisent cette compétence sont capables d'influencer positivement les émotions des clients et des partenaires, ce qui favorise la satisfaction client, la fidélité et la réussite des ventes. De plus, ils sont mieux équipés pour gérer les situations de conflit, les objections et les négociations, ce qui leur permet d'obtenir de meilleurs résultats commerciaux.

En conclusion, la formation sur le thème "L'intelligence émotionnelle comme outil de performance commerciale" offre de nombreux avantages aux professionnels B to B. En développant leurs compétences émotionnelles, ils renforcent leurs relations professionnelles, améliorent leur prise de décision et augmentent leur efficacité commerciale. Cette formation permet d'apporter une dimension humaine et empathique aux interactions commerciales, ce qui contribue à une performance commerciale optimale. Elle permet aux professionnels B to B de se démarquer de la concurrence et de bâtir des relations durables avec leurs clients et partenaires.

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Grâce à notre organisation et notre expérience nous sommes capables d’intervenir partout en France dans la ville de votre choix.

Garantie 1er inscrit

Toutes nos sessions de formation sont ouvertes et maintenues à partir d’un seul participant.

Avantage Groupe

Nos tarifs sont valables de 1 à 5 participants sans surcoût.

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