À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Fonctionnement général de Wordpress
- Incorporer les textes et les images
- Créer des liens hypertextes
- Gérer un site existant
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Introduction à WordPress
- Présentation de WordPress : histoire, fonctionnalités clés, avantages.
- Vue d'ensemble du tableau de bord WordPress et de ses principales sections.
Incorporation de Contenus
- Techniques pour ajouter et formater des textes dans les articles et les pages.
- Méthodes pour télécharger et insérer des images, optimiser leur taille et leur qualité pour le web.
Création de Liens Hypertextes
- Principes de base des liens hypertextes : pourquoi et comment les utiliser.
- Techniques pour créer des liens internes (vers d'autres pages du site) et externes (vers d'autres sites web).
Gestion d'un Site WordPress Existant
- Mise à jour du contenu : ajout/modification/suppression d'articles et de pages.
- Gestion des menus et de la structure de navigation du site.
- Introduction aux widgets et aux plugins : comment les choisir et les configurer pour étendre les fonctionnalités du site.
- Bonnes pratiques pour la maintenance et la sécurité du site WordPress.
Ateliers Pratiques
- Exercices pratiques sur un site WordPress de démonstration pour renforcer les compétences acquises.
- Création et personnalisation d'une page, ajout d'articles avec images et liens hypertextes.
- Mise en place d'une stratégie de gestion de contenu pour maintenir le site à jour.
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Modalités pédagogiques
Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.
Suivi de l'exécution :
- Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée
- Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation.
Appréciation des résultats :
- Recueil individuel des attentes du stagiaire
- Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation
- Évaluation continue durant la session
- Remise d'une attestation de fin de formation
- Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation
Moyens et supports pédagogiques
- Evaluation des besoins et du profil du participant
- Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
- Cas pratiques
- Questionnaire et exercices
- Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
- Retours d'expériences
- Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
- Remise d'un support pédagogique
- Echanges interactifs
- Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
- Grille d'évaluation (test de positionnement)
- Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation
- Travaux pratiques
- Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
- Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
- Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
- Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation
